كيفية التدريب بالمندوبية العامة لادارة السجون الحراس و المراقبين
موقع الوظيفة العمومية للدعم و المساعدة :: منتدى الوظيفة العمومية :: قسم اعلانات المباريات العمومية :: نماذج مباريات التوظيف
صفحة 1 من اصل 1 • شاطر
كيفية التدريب بالمندوبية العامة لادارة السجون الحراس و المراقبين
يعتبر التكوين إحدى الآليات الأساسية التي تعتمد عليها المندوبية العامة لإدارة السجون و إعادة الإدماج في تأهيل و تمكين موظفيها من القيام بالمهام المنوطة بهم داخل المؤسسات السجنية، مهام تجمع بين إكراهات الحفاظ على الأمن و متطلبات إعادة إدماج السجناء في المجتمع بعد الإفراج عنهم.
و في ظل النقص الحاصل في عدد الأطر المتخصصة للقيام بالمهام المتعددة المنوطة بالمؤسسة السجنية و ضعف معدل التأطير، يبقى التكوين الخيار الأمثل بالنسبة للمندوبية العامة لتتمكن من القيام بالدور المنوط بها بما يحقق التوفيق بين الجانبين الأمني والإصلاحي، مستندة في ذلك إلى القوانين و القواعد التي تنظم و تحكم طبيعة العمل داخل الفضاء السجني، و هي تحرص في ذلك على إخضاع الموظفين الجدد لتكوين أساسي بمركز تكوين أطر المندوبية العامة بإيفران بهدف إعدادهم و تأهيلهم للعمل بالمؤسسات السجنية و فق ما تمليه القواعد و الضوابط القانونية و وفق طبيعة العمل بالوسط السجني و احتياجات فئات السجناء، يتلقى خلاله المستفيدون مجموعة من المعارف المرتبطة بالقوانين و المساطر المعمول بها داخل المؤسسة السجنية، و قواعد الانضباط العسكري و الرياضة الدفاعية و الحفاظ على الأمن، و مهارات احترام حقوق الإنسان و المواثيق الدولية و تقنيات التواصل و أساليب إطفاء النار و الوقاية منها و تداريب حول الإسعافات الأولية...إلخ
و اعتبارا للدور الذي تضطلع به المديرية العامة للأمن الوطني في الحفاظ على أمن و سلامة المواطنين و نظرا للخبرة و التجربة التي يتميز بها رجال الأمن في هذا الميدان، و في إطار التعاون القائم بين المديرية العامة للأمن الوطني و المندوبية العامة لإدارة السجون و إعادة الإدماج، تم إسناد جزء من برنامج التكوين و المتعلق بالجانب الأمني لأطر متخصصة من بين المكونين التابعين للمعهد الملكي للشرطة بالقنيطرة و مدرسة الشرطة بإيفران، حيث استطاعوا أن يغطوا جزءا مهما من احتياجات موظفي المندوبية في مجال التكوين، ذلك الجزء المتعلق بالحفاظ على الأمن داخل السجون و الذي يشكل مهارات فردية اكتسابها من دون شك يعتبر قيمة مضافة بالنسبة لتقنيات العمل السجني.
و في إطار التعاون المستمر و البناء بين الجانبين تم تكوين فوج جديد من المراقبين الرؤساء المساعدين بالمعهد الملكي للشرطة بالقنيطرة في مجال الرماية و استعمال و صيانة السلاح، في إطار مجموعات مصغرة بالتناوب و ذلك على مدى أربعة أسابيع ابتداء من 30 ماي 2008.
و بهذه المناسبة تتقدم المندوبية العامة لإدارة السجون و إعادة الإدماج بجزيل الشكر و الامتنان للمديرية العامة للأمن الوطني و للسيد مدير المعهد الملكي للشرطة بالقنيطرة و لفريق التدريب على المجهودات التي قاموا بها لتأمين و إنجاز هذا التدريب آملين أن تمتد جسور التعاون لتشمل دورات أخرى في المجالات ذات الصلة بالحفاظ على الأمن و السلامة.
و في ظل النقص الحاصل في عدد الأطر المتخصصة للقيام بالمهام المتعددة المنوطة بالمؤسسة السجنية و ضعف معدل التأطير، يبقى التكوين الخيار الأمثل بالنسبة للمندوبية العامة لتتمكن من القيام بالدور المنوط بها بما يحقق التوفيق بين الجانبين الأمني والإصلاحي، مستندة في ذلك إلى القوانين و القواعد التي تنظم و تحكم طبيعة العمل داخل الفضاء السجني، و هي تحرص في ذلك على إخضاع الموظفين الجدد لتكوين أساسي بمركز تكوين أطر المندوبية العامة بإيفران بهدف إعدادهم و تأهيلهم للعمل بالمؤسسات السجنية و فق ما تمليه القواعد و الضوابط القانونية و وفق طبيعة العمل بالوسط السجني و احتياجات فئات السجناء، يتلقى خلاله المستفيدون مجموعة من المعارف المرتبطة بالقوانين و المساطر المعمول بها داخل المؤسسة السجنية، و قواعد الانضباط العسكري و الرياضة الدفاعية و الحفاظ على الأمن، و مهارات احترام حقوق الإنسان و المواثيق الدولية و تقنيات التواصل و أساليب إطفاء النار و الوقاية منها و تداريب حول الإسعافات الأولية...إلخ
و اعتبارا للدور الذي تضطلع به المديرية العامة للأمن الوطني في الحفاظ على أمن و سلامة المواطنين و نظرا للخبرة و التجربة التي يتميز بها رجال الأمن في هذا الميدان، و في إطار التعاون القائم بين المديرية العامة للأمن الوطني و المندوبية العامة لإدارة السجون و إعادة الإدماج، تم إسناد جزء من برنامج التكوين و المتعلق بالجانب الأمني لأطر متخصصة من بين المكونين التابعين للمعهد الملكي للشرطة بالقنيطرة و مدرسة الشرطة بإيفران، حيث استطاعوا أن يغطوا جزءا مهما من احتياجات موظفي المندوبية في مجال التكوين، ذلك الجزء المتعلق بالحفاظ على الأمن داخل السجون و الذي يشكل مهارات فردية اكتسابها من دون شك يعتبر قيمة مضافة بالنسبة لتقنيات العمل السجني.
و في إطار التعاون المستمر و البناء بين الجانبين تم تكوين فوج جديد من المراقبين الرؤساء المساعدين بالمعهد الملكي للشرطة بالقنيطرة في مجال الرماية و استعمال و صيانة السلاح، في إطار مجموعات مصغرة بالتناوب و ذلك على مدى أربعة أسابيع ابتداء من 30 ماي 2008.
و بهذه المناسبة تتقدم المندوبية العامة لإدارة السجون و إعادة الإدماج بجزيل الشكر و الامتنان للمديرية العامة للأمن الوطني و للسيد مدير المعهد الملكي للشرطة بالقنيطرة و لفريق التدريب على المجهودات التي قاموا بها لتأمين و إنجاز هذا التدريب آملين أن تمتد جسور التعاون لتشمل دورات أخرى في المجالات ذات الصلة بالحفاظ على الأمن و السلامة.
المشرف العام- المشاركات : 183
نقاط : 69328
الجنس :
المدينة : meknes
العمر : 36
التسجيل : 18/01/2009
massin80- المشاركات : 73
نقاط : 58391
الجنس :
المدينة : oujda
العمر : 44
التسجيل : 27/11/2008
abdelmoula- المشاركات : 51
نقاط : 57565
الجنس :
المدينة : marrakech
العمر : 40
التسجيل : 19/02/2009
مواضيع مماثلة
» تكوين الموظفين بالمندوبية العامة لادارة السجون و كيفية نظام العمل
» مباراة توظيف أطباء من الدرجة الأولى بالمندوبية العامة لادارة السجون
» متى مباريات التوظيف بالمندوبية العامة لادارة السجون و اعادة الادماج لسنة 2013
» استفسار حول لائحة المرشحين الناجحين في مباراة نوظيف تقنيين بالمندوبية العامة لادارة السجون
» مباراة لتوظيف 20 مساعدا تقنيا من الدرجة الرابعة السلم 5 تخصص الطبخ بالمندوبية العامة لادارة السجون و إعادة الإدماج قبل 20 نونبر 2011
» مباراة توظيف أطباء من الدرجة الأولى بالمندوبية العامة لادارة السجون
» متى مباريات التوظيف بالمندوبية العامة لادارة السجون و اعادة الادماج لسنة 2013
» استفسار حول لائحة المرشحين الناجحين في مباراة نوظيف تقنيين بالمندوبية العامة لادارة السجون
» مباراة لتوظيف 20 مساعدا تقنيا من الدرجة الرابعة السلم 5 تخصص الطبخ بالمندوبية العامة لادارة السجون و إعادة الإدماج قبل 20 نونبر 2011
موقع الوظيفة العمومية للدعم و المساعدة :: منتدى الوظيفة العمومية :: قسم اعلانات المباريات العمومية :: نماذج مباريات التوظيف
صفحة 1 من اصل 1
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى