إصلاح التقاعد ينذر بكارثة في الوظيفة العمومية
موقع الوظيفة العمومية للدعم و المساعدة :: منتدى الوظيفة العمومية :: قسم اخبار و الأراء التوظيف :: اخبار الوظيفة العمومية و التشغيل بالمغرب - Nouvelles de l'emploi
صفحة 1 من اصل 1 • شاطر
إصلاح التقاعد ينذر بكارثة في الوظيفة العمومية
انضمت نقابة المتصرفين المغاربة إلى المركزيات النقابية الغاضبة على مشروع إصلاح صندوق التقاعد، الذي رفعته الحكومة قبل أسابيع للمجلس الاقتصادي والاجتماعي والبيئي لأخذ مشورته، حيث وصف الاتحاد الوطني للمتصرفين المغاربة المشروع كونه يُنذرُ بـ"كارثة خطيرة وغير مسبوقة" في تاريخ الوظيفية العمومية.
واعتبرت النقابة المذكورة مشروع "إصلاح صندوق التقاعد" الحكومي خطوة أخرى "ضمن مسلسل الإمعان في ضرب القدرة الشرائية للموظفين، بمن فيهم المتصرفين"، داعية إلى توقيفه، فيما هدّدت بخوض أشكال تصعيدية "غير مسبوقة لمواجهة هذه الهجمة الشرسة على الموظفين".
وأوضح بلاغ صادر عن النقابة، توصلت به هسبريس، أن "المشروع" إذا ما تم تطبيقه "سيكون ضرره على هيئة المتصرفين أكبر وقعا بالمقارنة مع باقي فئات أطر الإدارة المغربية"، على أن "الحيف والتمييز يطالهم سواء على مستوى الأجور والنظام الأساسي".
كما طالبت الجهة النقابية ذاتها أعضاءَ المجلس الاقتصادي والبيئي برفض المشروع "جملة وتفصيلا"، على اعتبار أن "ضرره سيكون أقوى على المتصرفين من غيرهم من الأطر"، وأيضا "لما قد ينجم عنه من اختلالات تمس المنظومة الاقتصادية والاجتماعية".
وترى النقابة أن الحكومة لجأت بهذا المشروع إلى ضرب مكتسبات عبر إجراءات، همت رفع مساهمات الموظف في صندوق التقاعد من 10% إلى 14% من قيمة أجره الشهري، "ما يعني الخصم المباشر منه"، وأيضا تخفيض نسبة احتساب المعاش من 2.5% إلى 2% "ما يعني انخفاض قيمته"، إضافة إلى رفع سنّ التقاعد تدريجيا من 60إلى 65 في 2021، "ما يعني عمل أكثر من أجل معاش أقل".
وفي الوقت الذي انتقد فيه الاتحاد النقابي للتصرفين طريقة تدبير الملف من طرف الحكومة، وصافا إياها "تضرب المقاربة التشاركية"، نبه المسؤولين الحكوميين إلى أن "الحلول لا تكون بالضرورة لا شعبية في ظل اعتراف رسمي وعلى أعلى مستوى بأن الثروات البلاد لا تستفيد منها فئات الشعب".
ويأتي بلاغ نقابة المتصرفين الغاضب في سياق موجة الرفض المستمر منذ مدة للطريقة التي طرحت بها الحكومة مشروع إصلاح صندوق التقاعد، الذي يُعد من أعقد المشاريع التي أعلن الائتلاف الحكومي الخوض فيه، فيما لاقى اعتراضا شرساً من طرف فرق المعارضة والمركزيات النقابية، على أن "ترقيعي" ويهدف إلى "الإجهاز على مكاسب الموظفين".
هسبريس - طارق بنهدا _ 13 شتنبر 2014
مواضيع مماثلة
» وزارة الوظيفة العمومية وتحديث القطاعات : أزيد من 100 ألف متقاعد بالوظيفة العمومية في أفق 2018
» حكومة بنكيران تتجه نحو توقيف الوظيفة العمومية لمدة 5 سنوات للتخفيف عن كاهل الخزينة العمومية
» محمد مبديع، الوزير المنتدب المكلف بالوظيفة العمومية وتحديث الإدارة يقترح التوظيف بعقود في الوظيفة العمومية
» منتديات الوظيفة العمومية : حصريا لائحة توزيع المناصب المفتوحة للتوظيف (792 منصب) بالمؤسسات و المقاولات العمومية برسم سنة 2012
» وزير المنتدب المكلف بالوظيفة العمومية وتحديث الإدارة يعلن عن قرب الانتهاء من إعداد مشروع مرسوم حول التوظيف بالتعاقد في الوظيفة العمومية
» حكومة بنكيران تتجه نحو توقيف الوظيفة العمومية لمدة 5 سنوات للتخفيف عن كاهل الخزينة العمومية
» محمد مبديع، الوزير المنتدب المكلف بالوظيفة العمومية وتحديث الإدارة يقترح التوظيف بعقود في الوظيفة العمومية
» منتديات الوظيفة العمومية : حصريا لائحة توزيع المناصب المفتوحة للتوظيف (792 منصب) بالمؤسسات و المقاولات العمومية برسم سنة 2012
» وزير المنتدب المكلف بالوظيفة العمومية وتحديث الإدارة يعلن عن قرب الانتهاء من إعداد مشروع مرسوم حول التوظيف بالتعاقد في الوظيفة العمومية
موقع الوظيفة العمومية للدعم و المساعدة :: منتدى الوظيفة العمومية :: قسم اخبار و الأراء التوظيف :: اخبار الوظيفة العمومية و التشغيل بالمغرب - Nouvelles de l'emploi
صفحة 1 من اصل 1
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى